Sélectionner une page

QUELS STATUTS POUR M’INSTALLER ?

Emmanuelle CADOU
Accompagnante psychocorporelle & Formatrice
Animatrice de l’atelier de présentation des statuts

Programme pdf
Feed-back des participants

Formatrice

Emmanuelle CADOU : Accompagnante psychocorporelle depuis 6 ans, formée en kinésiologie, à l’intégration des réflexes archaïques, et en EFT, j’interviens en tant que formatrice en Touch for Health, Education Kinesthésique et installation professionnelle. Pour pouvoir me réaliser pleinement et sereinement dans mon activité professionnelle, j’ai étudié en large et en travers la question de l’installation, et dans l’optique de rendre cette étape primordiale (et souvent anxiogène) accessible à tous, je propose de partager ces informations de façon très concrète, pour vous permettre de faire les meilleurs choix selon votre situation.

Pré-requis

Cet atelier de 2h30 en visio est accessible à toute personne inscrite dans l’un des parcours professionnels à l’ECAP de Nantes (Kinésiologie, Réflexologie Plantaire, Parcours spécifique TIOC, TFH, Edu-K, IMP)

Durée – Tarif

* Durée : 2h30 (de 18h30 à 21h) en visio
* Tarif : 25 euros

Programme

I. LES AIDES A LA CREATION

  1. L’ACRE (Aide aux Chômeurs Créateurs ou Repreneurs d’Entreprise)
  2. Le maintien des ARE (allocations de retour à l’emploi)
  3. L’aide à la reprise ou à la création d‘entreprise (ARCE)


    II. ENTITES JURIDIQUES ET REGIMES FISCAUX
    1. Le cadre : Professions libérales
    2. L’entreprise individuelle : Fiscalité, Déductibilité des charges, Cotisations sociales, Les particularités en début d’activité, En résumé
    3. La micro-entreprise (auto-entreprise) : Fiscalité Prélèvement libératoire de l’impôt sur le revenu : micro-fiscal simplifié, Déductibilité des charges, Cotisations sociales et formation professionnelle, A noter, En résumé

  4. Règles communes des Entreprises individuelles : Les obligations comptables, Le Centre de Gestion Agrée, La sécurité sociale des indépendants (ex RSI), La validation des trimestres pour la retraite, La formation professionnelle
  5. La SASU (Société à Actions simplifiées Unipersonnelle) : Fiscalité, Durée de l’exercice comptable, Rémunération, Déductibilité des charges, Les obligations comptables, Le compte bancaire professionnel, En résumé
  6. Récapitulatif et informations communes aux EI et sociétés : La Cotisation foncière des Entreprises, La TVA
  7. Le portage salarial, les coopératives d’activités : Le portage, Les coopératives d’activité (CAE), En résumé
  8. Récapitulatif des différentes entités juridiques et régimes fiscaux
  9. Point sur le statut associatif
  10. Les règles à respecter en matière de facturation

III. LES FORMALITES D’IMMATRICULATION

  1. L’entreprise individuelle
  2. La SASU

    IV. RC – ASSURANCES

    1. Les assurances obligatoires
    2. Les assurances facultatives